“五四”期間，集團公司團委及各單位團組織開展了豐富多彩的活動，弘揚“五四”精神，助力企業發展。

集團公司團委圍繞“打好藍天保衛戰，共建首都新農村”主題，于“五四”青年節當天邀請平谷區團委、北控集團團委到平谷區蔡坨村參觀調研煤改氣工作情況，并與平谷公司、延慶公司青年黨員突擊隊代表、團員青年志愿服務隊隊員進行交流。平谷區團委書記李大杰高度評價集團公司青年黨團員積極投入企業中心工作，逢大事勇于作為的生力軍作用，表示將以平谷區深入開展生態文明和城鄉環境建設為契機，發揮區、鄉鎮團組織職能，從區域共建、宣傳資源共享等多維度為煤改氣提供支持。

結合決勝2017煤改氣工作，各單位團組織開展了形式多樣的活動。建管分公司團委聯合綠源達公司團委開展主題青年大講堂；三分公司開展煤改氣團青志愿服務隊交流座談會；四分公司發出以“激揚青春、勇擔重任、青年身先”為主題的倡議；綠源達公司舉辦了綠源達?青大講堂暨煤改氣培訓。

部分單位召開團組織會議及開展表彰活動進行慶祝。密云公司召開第二次團員大會；液化氣公司召開第四次團代會；三分公司運行維護二所團支部召開了團員發展大會；四分公司召開2016年度“五四”達標創優總結表彰會暨青年人才培養“驕陽計劃”啟動會；三分公司團委召開了2016—2017年度“保冬供”總結暨2017年“五四”表彰大會。

還有一些單位的團組織在“五四”期間組織了安全宣傳活動。一分公司西城二所團支部在法源寺西里社區開展了一場燃氣安全宣傳活動；五分公司運行維護三所和客戶服務二所聯合在楊莊北里小區開展了燃氣安全宣傳活動；三分公司客戶服務一所團員青年聯合勁松街道辦事處和朝陽區公共安全館在百環社區、勁松北社區開展燃氣安全宣傳咨詢活動；三分公司運行維護一所團支部在黨支部的帶領下，與東鐵匠營街道辦事處聯合開展了燃氣安全宣傳活動。

把“五四”活動與具體工作相結合，是活動的另一種形式。懷柔公司團支部組織青年職工到凱賓斯基能源中心中控室，與能源公司班站進行深入的交流、學習；五分公司客服一所團支部與高壓管網分公司運行五所團支部聯手舉辦了交流活動；二分公司團委與建管分公司共同打造青字號品牌的知識課堂；二分公司青年志愿服務隊探索服務用戶服務企業中心工作的雙服務新模式，并參加了2016—2017年度壁掛爐卡表用戶采暖季第二次查表工作。

“五四”期間，許多單位團組織選擇以參觀學習的方式開展愛國教育、弘揚“五四”精神。建管分公司、煤氣工程公司團支部組織團員前往北京新文化運動紀念館進行參觀；五分公司客服一所團支部前往北京魯迅博物館，學習革命先輩的偉大精神；焦化廠團委組織青年員工到位于焦奧中心的北京焦化廠廠史展廳參觀學習；煤熱院團總支組織團員青年到北京天文館參觀學習；五分公司客服二所團支部參觀海淀公共安全館。

還有單位召開座談會，通過交流學習的方式迎接“五四”青年節的到來。煤熱院團總支組織召開青年職工座談會；五分公司運行維護二所團支部組織開展了慶“五四”座談會和亮承諾簽名活動。

此外，還有單位組織體育運動、開展主體征文等活動。用戶服務公司團委開展自行車“慢車”比賽活動及“您的微心愿 我們來實現”公益活動；五分公司客服三所團支部組織《致敬我們最可愛的人》主題征文活動；三分公司營業收費所團支部組織了以“增強體魄，羽青年同行”為主題的羽毛球比賽；液化氣公司團委、一分公司機關團支部組織團員青年舉辦登山活動；二分公司各團支部以參觀、拓展等形式，提升自己的專業、文化素質，展現燃氣青年職工健康向上的精神風貌。